사용하지 않는 휴가는 근태기준관리와 공통코드관리에서 관리할 수 있어요.
종료일자를 지정하여 만료 처리하면 더 이상 노출되지 않습니다.
I. <근태기준관리> 메뉴에서 종료일 관리하기
1.
먼저 사용하지 않는 근태를 확인해 주세요.
예시로 결재 > 근태/휴가신청에서 신청 구분에 보이는 가족돌봄휴가를 제거해 볼게요.
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2.
인사 > 근태 > 근태기준관리 > 근태기준관리로 들어갑니다.
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3.
사용하지 않는 근태의 종료일을 원하는 날짜로 수정한 후 저장을 누릅니다.
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사용일자 변경 시 유의사항
설정하려는 종료일에 해당 근태의 신청 내역이 있다면 해당 일자를 입력 및 저장할 수 없습니다.
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II. <공통코드관리> 메뉴에서 종료일 관리하기
1.
인사 > 시스템 > 시스템관리 > 공통코드관리로 들어갑니다.
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2.
검색 조건에 ‘근태코드’ 입력 후 조회를 누릅니다.
근태코드(DTM_TYPE_CD) 좌측에 보이는 공통코드조회를 클릭해 주세요.
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3.
앞선 과정에서 수정했던 근태와 동일한 항목을 찾아 종료일을 수정합니다.
이때 종료일은 근태기준관리에서 설정했던 일자와 동일하게 설정해야 합니다.
사용여부 체크박스도 비활성화해 주세요.
필요한 정보를 모두 입력했다면 우측 상단 저장을 눌러 주세요.
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4.
설정이 잘 적용되었는지 확인해볼까요?
결재 > 근태휴가신청으로 들어갑니다.
신청 구분에서 가족돌봄휴가가 사라진 것을 확인할 수 있어요.
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